面向60岁候选人的门卫岗位招聘启事,寻找理想门卫人才

面向60岁候选人的门卫岗位招聘启事,寻找理想门卫人才

兼职咖啡师 2025-01-07 装饰材料销售 673 次浏览 0个评论
招聘启事:寻找门卫候选人,特别针对60岁的候选人。我们正在寻找一位经验丰富的门卫来加入我们的团队。该岗位需要有良好的沟通能力和责任心,确保公司的安全秩序。候选人需具备基本的礼仪和职业素养,能够处理日常的安全事务。这是一个提供稳定工作环境和待遇的职位,欢迎有意者加入我们的团队,共同维护公司的安全与和谐。

岗位概述

职位名称:门卫

工作地点:[XXXXX]

工作职责:

1、维护公司出入口的安全秩序,保障人员和物品的安全进出;

2、对来访人员进行登记和核实,严格控制无关人员进入公司;

3、负责收发公司的邮件、包裹等物品;

4、监控安全设备,如监控摄像头等,及时发现并处理异常情况;

5、在遇到突发事件和紧急情况时,协助处理;

6、严格遵守公司的各项规定,完成交办的其他任务。

岗位要求

1、年龄:60岁左右,具有相关工作经验者可适当放宽年龄限制;

2、学历:学历不限,具备良好的沟通能力和基本文化素质者优先;

3、身体健康,能够适应门卫工作的特性和强度;

4、具备一定的门卫工作经验或相关安全工作经验;

5、忠诚正直,责任心强,具备出色的职业道德和敬业精神;

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6、熟悉门卫工作流程和安全设备操作,具备一定的安全防范知识和技能。

薪资待遇与福利

我们深知门卫工作的重要性以及候选人的付出,为此我们提供以下具有吸引力的薪资待遇和福利:

1、根据经验和能力,提供有竞争力的基本工资;

2、根据工作表现,提供额外的绩效奖金;

3、按照国家规定为员工缴纳社会保险;

4、享受带薪年假、病假等假期;

5、其他福利,如年终奖、节日福利等。

应聘流程

1、提交简历:请将个人简历发送至我们的招聘邮箱XXXXX@XXXX.com;

2、初步筛选:人力资源部门进行简历筛选;

3、面试:包括岗位知识测试和实际工作能力评估;

4、体检:确保身体健康状况符合岗位要求;

5、录用:经过综合评估后,向符合条件的候选人发出录用通知。

我们的优势

1、提供舒适的工作环境,尊重并关怀每一位员工;

2、提供具有竞争力的薪资待遇和福利,重视候选人的付出和贡献;

3、提供丰富的职业发展机会,助力候选人不断成长和进步;

4、拥有团结、互助、和谐的团队氛围,提供强大的团队支持。

结束语

门卫不仅是公司安全的第一道防线,更是公司形象的重要体现,我们急需一位经验丰富、责任心强的门卫人员来确保公司的安全和秩序,如果您是即将退休或已经退休的60岁候选人,拥有相关的工作经验和技能,欢迎您加入我们的团队,共同为公司的安全和秩序贡献力量!我们期待您的加入,共同守护这片安全之地。

转载请注明来自南京万豪装饰材料有限公司,本文标题:《面向60岁候选人的门卫岗位招聘启事,寻找理想门卫人才》

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