应急局招聘启事：现面向社会公开招聘应急局工作人员，招聘职位包括应急救援、安全管理、应急处置等。要求应聘者具备良好的职业素养和团队协作精神，具备相关专业背景或工作经验者优先考虑。欢迎有志于应急管理工作的优秀人才加入我们的团队，共同为城市安全贡献力量。应聘者请将个人简历发送至指定邮箱，我们将尽快安排面试。招聘详情请联系应急局人事部门。

单位简介

应急局是负责本地区应急管理工作的政府组成部门，致力于提高应急响应能力，保障人民群众生命财产安全，维护社会稳定，随着城市化进程的加快和社会经济的快速发展，应急管理工作显得尤为重要，为了提升应急管理水平，加强应急队伍建设，我们现面向社会公开招聘优秀人才。

招聘岗位及职责

1、应急管理岗位（若干名）

职责：

负责应急管理工作的组织协调和指挥调度。

制定应急预案，组织应急演练。

协调各部门应对突发事件。

负责应急信息的收集、分析和报告。

完成领导交办的其他任务。

任职要求：

本科及以上学历，公共管理、应急管理等相关专业优先考虑。

具备较强的组织协调、沟通能力和团队合作精神。

具备一定的应急管理和救援经验，熟悉应急预案的编制和实施。

具备良好的心理素质和应变能力。

2、救援岗位（若干名）

职责：

参与应急救援行动，执行救援任务。

负责救援设备的维护和管理。

参与救援培训和演练，提高救援技能。

完成领导交办的其他任务。

任职要求：

大专及以上学历，消防、医学、救援等相关专业优先考虑。

具备良好的身体素质和心理素质，能够适应高强度的工作环境。

具备较强的团队协作精神和沟通能力。

具备一定的救援经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”，简历请包含个人基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等内容，报名截止日期以招聘公告发布之日起计算。

2、资格审查：对应聘者简历进行筛选，确定符合条件的人员。

3、面试：组织符合条件的应聘者进行面试，面试内容和流程将通过电话和邮件通知应聘者，面试环节需对应聘者综合素质进行评估，包括语言表达、逻辑思维、专业知识等方面，我们将考察应聘者的团队协作精神和沟通能力，面试结束后，根据面试情况确定拟录用人员名单，对于拟录用人员，我们将进行背景调查和体检等环节，以确保其符合招聘标准，应聘者需配合完成相关手续。

4、薪酬待遇及福利：我们将为员工提供具有竞争力的薪酬待遇以及完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、节日福利等，以吸引和留住优秀人才。

5、我们将根据面试情况确定最终录用人员名单，并通过电话和邮件通知其入职事宜，入职后，我们将提供完善的培训机制和良好的发展空间，让您在应急局这个大家庭里不断成长和进步！

感谢您对应急局招聘工作的关注和支持！我们期待与您携手共进，共创美好未来！如果您有任何疑问或需要进一步了解招聘信息，请随时与我们联系，联系方式：（电话/邮箱），祝您工作顺利，生活愉快！应急局招聘小组敬上！