招聘材料化学领域人才，探索未来科技与产业的黄金机会。我们正在寻找具有创新精神、专业技能和团队精神的材料化学专业人士，共同推动相关领域的技术进步和产业发展。加入我们，你将有机会参与前沿科技研究，推动新材料的研究与应用，为产业创新贡献力量。这是一个充满挑战与机遇的领域，期待你的加入，共同开创美好未来。

随着科技的飞速发展和材料化学领域的日新月异，我们这家致力于新型材料研发与应用的领先型企业，正面临着业务扩展的重要时期，我们诚邀材料化学领域的精英加入我们的团队，共同探索未来科技与产业的黄金机会。

一、公司背景

我们是一家在材料化学领域具有卓越地位的研发型企业，拥有先进的研发设施、丰富的项目经验和一流的合作平台，我们专注于新型材料的研发、生产和应用，致力于将科技创新转化为实际生产力，推动产业进步。

二、招聘职位

职责：

• 进行新型材料的研发，包括合成、表征及性能优化。
• 分析并解决研发过程中的问题，改进现有材料性能。
• 协助项目经理完成项目计划，确保项目进度和质量。
• 撰写技术报告和专利申请。

要求：

• 材料化学专业本科及以上学历。
• 熟悉材料研发流程，具备扎实的实验技能。
• 良好的团队协作和沟通能力，强大的问题分析与解决能力。
• 英语读写能力良好。

职责：

• 负责生产线的技术管理和优化，提高生产效率。
• 指导生产人员操作，确保生产安全和质量。
• 分析生产问题，提出改进措施。
• 与生产部门密切合作，推动工艺创新。

要求：

• 材料化学或相关专业本科及以上学历。
• 熟悉生产流程，具备基本的工艺技能。
• 良好的团队精神和沟通能力，强烈的问题分析与解决能力。
• 具有生产线管理经验者优先。

职责：

• 全面管理招聘工作，包括职位发布、筛选简历和面试安排等。
• 制定并执行招聘计划，确保人才满足部门需求。
• 分析人才市场动态，为公司制定人才策略提供建议。

要求：

• 本科及以上学位，人力资源或材料化学相关专业背景优先。
• 熟悉招聘流程，具备良好的人际交往和沟通能力。
• 熟悉人才市场，具备强大的分析与判断能力。
• 具有招聘管理经验者将优先考虑。

（注：对于所有职位，我们均重视候选人的创新思维、解决问题的能力以及团队合作精神。）

我们为员工提供：

• 具有竞争力的薪资待遇；


完善的社保福利；

舒适的工作环境；

良好的发展空间及培训机会。

应聘流程：

1. 投递简历至招聘邮箱；

简历筛选与候选人联系；

候选人参加面试（初试和复试）；

根据面试结果通知成功候选人签订劳动合同。